La Dirección General de Derechos Humanos de la Secretaría de Gobierno encabezó una mesa de trabajo especializada con autoridades del sector salud y activistas para garantizar el respeto a la diversidad sexual en la administración pública. El encuentro marca el inicio de una estrategia interinstitucional diseñada para eliminar prejuicios y barreras administrativas, asegurando que el acceso a los servicios de salud sea digno y libre de cualquier forma de discriminación.
Entre los acuerdos principales destaca la implementación de jornadas de sensibilización obligatorias para servidores públicos durante todo 2026, así como la creación de rutas críticas para la atención inmediata ante posibles vulneraciones de derechos. Además, se trabajará en el fortalecimiento operativo del Centro de Atención Médica y Psicológica para Personas Trans, buscando consolidarlo como un referente de atención especializada y humanista en la entidad.
Al respecto, la titular de Derechos Humanos, Andrea Acevedo García, enfatizó: “Eliminar barreras institucionales y erradicar la discriminación en el servicio público es prioridad en la agenda estatal y trabajaremos de manera interinstitucional para lograrlo”.
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